《残疾人就业条例》相关规定

时间：2024-07-04浏览：17

用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%，并提供适合其身体状况的劳动条件和劳动保护。


来源：《残疾人就业条例》